■社工委在行动 突出共建+社工委成员支持 西固区新城镇打造社区治理新模式

“‘黑’了几十年的道路终于亮堂了，今年的春节过的舒适，老百姓的心里也敞亮了！”2月2日，西固区新城镇新冶路社区部分居民如是说。之前，他们出门都是拿着手电筒照亮，这下可好了，出门再也不用怕黑了。社区有了活动室，居民闲时可以到活动室锻炼身体。新城镇党委政府充分发挥社工委聚合功能，积极走访建立完善“三张清单”，推动基层治理进小区、进楼院。

“共建+共享”打造明亮辖区。新城镇针对辖区老旧企业破产、基础设施陈旧道路漆黑的实际情况，社区社工委积极协调、主动牵头，组织召开社工委会议，议定由蓝星清洗公司维修原有18盏路灯并承担照明费用；由昆仑燃气河口液化气公司、星辰纺织、蓝星碳纤维、水电四局等9家企业每家捐赠5盏路灯，用45盏路灯点亮辖区2.8公里道路。经过紧张的安装调试，在小年夜完成了全域道路点灯，为辖区企业职工和居民送上了一份贴心的新年礼物。

“共建+共治”打造和谐小区。新城镇针对居民老旧小区基础设施薄弱的状况，社区社工委主动对接，协调辖区企业和国资利民物业公司，由辖区企业支持设备，国资利民出人出力，修剪二十一冶家属院、蓝星家属院内216棵20余年未修剪的树木，彻底解决了居民开窗难的问题。同时，通过辖区企业支持，草皮覆盖小区墙体近2000平方米，制作立体广告500平方米，小区颜值有了进一步提升。推动国资利民物业公司完成两个小区147个监控安装工作，小区居民安全感得到极大提升。

“共建+共融”打造温馨社区。新城镇利用社工委委员身后资源优势，争取到物业废弃房屋450平方米，使社区阵地面积由原有的220平方米增加至670平方米。辖区企业积极捐资捐物，实施房屋重建、装修等工作，完成水电暖网的全面升级改造，帮助社区建成全民健身室、居民舞蹈室、矛盾调解室、“我的老班长”军人及退役军人服务站等20多个服务型功能室，真正使社区成为抓治理、抓服务的主体，不断提升辖区居民幸福感。

兰州日报社全媒体记者 滕效宏 文/图