结合实际深学细悟 推动国资国企高质量发展 市政府国资委“不忘初心、牢记使命”主题教育有实效

    【本报讯】（兰州日报社全媒体记者王晨旭）日前，记者从市政府国资委获悉，自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，市政府国资委紧紧围绕贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，聚焦主责主业，在真学细悟上下功夫。持续推进主题教育走深走实、取得实效。

    在主题教育开展过程中，市政府国资委坚持把贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想这一根本任务和鲜明主线贯穿始终，认真落实习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示精神，聚焦国企党建工作实际，坚持以上率下带头学、聚精会神集中学、辅导培训引领学、研讨交流深入学、创新载体拓展学、分类指导督导学、及时系统跟进学，着力营造开放式、体验式、沉浸式学习氛围，持续深化对理论素质的提升、对初心使命的感悟。

    据了解，市政府国资委结合国资国企实际，紧盯国资国企改革发展瓶颈和群众反映强烈的突出问题，围绕深化国企改革、防范化解企业重大风险、转变国资监管方式、加强国企党建等主题，确定调研课题，采取座谈交流、个别访谈、查阅资料、实地查看、发放问卷等方式，深入国有、非公企业基层单位、生产经营一线和脱贫攻坚帮扶联系点开展调查研究。通过找差距短板，分析研判，最终形成了高质量的调研报告。

    市政府国资委通过走访调研、座谈交流、意见征求等形式，从“思想、政治、作风、能力、廉政”等方面认真检视反思，系统梳理问题，深刻剖析原因，建立8大项17个问题清单，明确努力方向和改进措施。同时针对国资系统企业规模体量普遍较小、实力不强不优、缺乏核心竞争力等短板，出台《兰州市市属国有企业重组整合方案》，将监管的42户国有企业重组整合为23户。针对国资监管制度不够完善，监管事项范围不清晰、重点不突出，监管方式和手段创新不足、针对性不强问题，出台《以管资本为主推进职能转变实施方案》，取消监管事项24项，授权事项12项。针对部分企业法人治理结构不完善，内控制度不健全，体制机制不灵活，债务风险较大的矛盾，出台《化解和防范市属国有企业债务风险实施方案》，推动企业高质量发展。针对企业党建发展不平衡的问题，加强党对国有企业的领导，配齐配强企业领导班子，进一步理顺74个党组织隶属关系，深化党支部建设标准化工作，充分发挥国有企业党组织把方向、管大局、保落实的政治核心和领导核心作用。针对甘肃党建APP平台学习使用率偏低的问题，靠实各级党组织书记第一责任人责任，加强督促指导和业务培训，推动平台学习使用制度化、常态化。